牡丹江市社会福利企业协会文件

牡福协字[201811


          签发人:徐君

 

牡丹江市第三届社会福利企业协会换届大会

换届选举办法

(征求意见稿)

根据《全国性行业协会商会负责人任职管理办法(试行)》和本会章程的规定,制定牡丹江市第三届社会福利企业协会换届大会的换届选举办法。

第一章、总则

第一条 为规范牡丹江市社会福利企业协会(以下简称协会)换届选举工作,加强协会民主建设和民主管理,促进协会健康稳定发展,根据《社会团体登记管理条例》(国务院令第250号)、《全国性行业协会商会负责人任职管理办法(试行)》、本会章程的规定以及牡丹江市民政局相关要求,制定本次换届选举办法。

第二条 本办法适用于市协会负责人的换届选举。(本办法所称负责人是指协会会长、副会长、秘书长)

第三条 市协会换届选举遵循“公开、民主、规范”的工作原则。

第二章、换届选举的方式及投票资格

第四条 换届选举应召开会员代表大会。会员代表大会必须有三分之二以上会员单位出席方可召开。

第五条 换届选举采用无记名投票方式进行。

第六条 协会会长、副会长以差额方式选举。

第七条 协会换届选举应当制作选票,选票内容包含会议名称、届次、形式(会员大会)、选举形式(等额选举、差额选举)、被选举人姓名和选举意见(赞成、反对、弃权)等内容。

第八条 以下人员具有投票资格:

(一)有效的福利企业协会会员单位法人或企业法人代表(每人持1票)

(二)协会主持工作的领导(持1票)

第三章、协会组织机构和负责人任职管理

第九条 组建协会会长办公会,由协会会长、副会长、秘书长组成,会长办公会是会员代表大会的执行机构,在会员代表大会闭会期间领导本会开展日常工作,并对会员代表大会负责。

第十条 协会会长办公会职权是:

(一)执行会员代表大会的决议;

(二)筹备召开会员代表大会;

(三)向会员代表大会报告工作和财务状况;

(四)决定会员的吸收或除名;

(五)决定秘书长的聘任;

(六)制定本会内部管理制度;

(七)讨论和决定其他重大事项。

第十一条 协会负责人(会长)由会员代表大会依照协会章程选举产生。会长、副会长的候选人,由企业法人自荐、其他企业法人推荐、协会组织推荐等方式选出,候选人包括会长1人、副会长6人(含外市县1人),选出后经公示期满提交会员代表大会进行无记名投票表决。

第十二条 选举结果须半数以上赞同方可当选。秘书长1名,采用聘任制,由协会会长办公会推荐任职。

第十三条 换届选举出本会负责人(会长、副会长、秘书长)应具备以下基本任职条件:

(一)坚持中国共产党领导,拥护中国特色社会主义,坚决执行党的路线方针政策;

(二)遵纪守法,勤勉尽职,个人社会信用记录良好;

(三)具备相应的专业知识、经验和能力,熟悉行业情况;

(四)身体健康,能正常履责,年龄界限为70周岁;

(五)具有完全民事行为能力;

(六)没有法律法规禁止任职的其他情形。

其中会长除上述条件以外还应具备:

(七)有一定的社会影响力或有相关的从业经历,有市人大代表或市政协委员等政治身份优先;

(八)会长为专职,需驻会,主持协会日常工作。

副会长除上述基本任职条件外还应具备:

(九)支持协会日常工作;

(十)企业及企业法人无不良诚信记录;

(十一)能够保护残疾职工合法权益不受到任何侵害;

(十二)按照协会章程按时缴纳会费。

第十四条 协会当选人员本届任期为5年,可连选连任。

第十五条 市协会法定代表人由会长担任,会长不得兼任其他协会法定代表人。

第四章、附则

第十六条 本办法规定的内容,如与其它法律法规有相悖之处时,将按照法规执行。

第十七条 本办法由市协会会长办公会负责解释。

第十八条 本办法自公示期满后施行。

注:本办法自即日起进行公示,公示日期为七天,在此期间内如果有任何意见或建议,可随时与市协会联系修订。

市协会电话:0453-8111156

 

 

牡丹江市社会福利企业协会

201854

信息来源:牡丹江市社会福利企业协会    发布时间:2018-05-04 15:34:15    浏览:412次
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